Media Center > Details
A- A A+
MEDIA CENTER

Details

البرنامج يعزز المهارات القيادية وفرص إدارة المشاريع

مسقط، 8 يونيو 2022 – أعلنت عمانتل، شركة الاتصالات الرائدة في سلطنة عمان والمزود الرئيسي لخدمات الاتصالات المتكاملة للأفراد والشركات والجهات الحكومية، عن تخريج الدفعة الثانية من برنامج جيل "زد" الذي شارك فيه هذا العام 59 متدربا ومتدربة في حفل أقيم في مبنى عمانتل و تحت رعاية سعادة الشيخ نصر  بن عامر بن شوين الحوسني وكيل وزارة العمل للعمل.

 

يأتي البرنامج التدريبي لجيل زد الذي تقدمه عمانتل للخريجين الجدد في سلطنة عمان ضمن الجهود الدائمة التي تقدمها الشركة في دعم الكوادر الوطنية وتأهيلهم ، ويعتبر البرنامج فرصة لبداية مثالية في حياة المشاركين المهنية، كما يساهم في بناء مهارات الأجيال الجديدة وتأهيلهم ليكونوا قادة قادرين على المشاركة في بناء المستقبل من خلال توفير بيئة ملائمة وبأفضل الممارسات لتطبيق ما تعلموه نظرياً على أرض الواقع ورصد التحديات وتقديم الحلول. ويمنح هذا البرنامج الخريجين الفرصة للتعرف عن كثب على عمليات الشركة من خلال مختلف الدورات والمشاريع والإرشاد على يد الخبراء المختصين. كما حصل المشاركون في البرنامج على الفرصة المطلوبة لإدارة مشاريع واقعية وتمكنوا من اكتساب المهارات اللازمة للتعامل مع المسؤوليات المتزايدة الموكلة إليهم.

 

تعليقاً على الأمر، قال الدكتور غالب بن سيف الحوسني الرئيس التنفيذي للموارد البشرية في عمانتل:"يسعدنا أن نشهد تخريج الدفعة الثانية من المتدربين والمتدربات من برنامج "جيلزد". لقد عمل المشاركون في البرنامج بجهد كبير خاصة أن التدريب في البرنامج يعتمد على توكيل مهام فعلية وعملية للمتدربين، وهو أمر يعكس ليس فقط الثقة التي وضعناها في المتدربين، وإنما يهدف إلى مساعدتهم على فهم كيفية أداء المهام والمسؤوليات الموكلة لهم في مكان العمل، إذ يُمكّنهم هذا البرنامج من أداء عدد من المهام التي من شأنها أن تضعهم في مكان الموظفين الفعليين، حيث تم تكليفهم بمشاريع في التكنولوجيا كأتمتة العمليات الروبوتية، وتكنولوجيا سلسلة الكتل ( البلوكتشين )، ومشاريع تدعم الخدمات التجارية. بالإضافة إلى ذلك، يقوم هذا البرنامج أيضاً بتدريب المشاركين على تطوير المهارات خلال الأوقات الحرجة والعملية".

 

كما أتيحت للمشاركين في برنامج الجيل زد من الخريجين الجدد من مختلف الجامعات فرصة التواصل مع أعضاء آخرين من أقسام مختلفة والتعلم من بعضهم البعض أثناء العمل في المشاريع. بالإضافة إلى الاستفادة من الاتصالات التي يجرونها من خلال البرنامج والتي تساعدهم في حياتهم القادمة، حتى ما بعد التوظيف.

 

يعمل برنامج الجيل زد التدريبي من عمانتل على إسناد مهام تتسم بالتحدي للمتدربين وتجهيزهم لتجارب واقعية في مجالات تخصصهم وهو الأمر الذي يساهم في إعداد جيل لديه المهارة والموهبة والقدرة على المساهمة في النهضة المتجددة التي تشهده السلطنة والوصول بها إلى آفاق أرحب وأوسع.

 

يذكر أن عمانتل قد أقفلت في وقت سابق مرحلة تلقي الطلبات للراغبين في الالتحاق بالدفعة الثالثة من البرنامج وتستعد لإطلاقه في الفترة القادمة.

 

تعتبر عمانتل شركة الاتصالات الرائدة في السلطنة، والمزود الرئيسي لخدمات الاتصالات المتكاملة للأفراد والشركات والجهات الحكومية، حيث تعمل على تعزيز الازدهار والنمو في جميع القطاعات حول السلطنة مع تقديم مفهوم جديد للأعمال، وجلب المحتوى العالمي ووسائل الترفيه. واليوم تعمل عمانتل على تحقيق أعلى مستويات من رضا المشتركين بصفتها الشبكة الوطنية الأوسع والأكثر موثوقية، إذ تلعب عمانتل دوراً هاماً في توفير الدعم والمساندة لكافة قطاعات المجتمع العماني.